第367章 瑞达科技搬迁

等人也赶了回来，瑞达科技的创业元老齐聚，看着过往熟悉的办公场地，皆是唏嘘不已。乔瑞达招呼着大家，站在一起，以公司前台为背景，拍下了一张大合影。想来这张合影，在以后，是必然要进入公司历史展示室的。 　　 　　中午，乔瑞达在附近酒店，订了几桌海鲜大餐，以庆祝公司迁之喜。瑞达科技公司和瑞达网络公司的管理层人员，公司创业元老，都赶了过来，参加这次意义非凡的聚餐。大家推杯换盏，会议往昔，畅想未来，好不热闹。当然下午还要进行公司搬迁，谁也没有过多的喝酒，都是浅尝辄止。

    吃饱喝足，大家回到海龙大厦，开始动手搬家。参加此次搬家行动的，除了瑞达科技的员工，还有从外面雇佣来的两家专业搬家公司。瑞达科技员工，负责整理打包各种文件资料，搬运办公电脑，这些东西，或多或少的涉及一些公司机密，交给外人并不放心，只能公司员工自己来。剩下的一些桌椅、家具、电器、盆栽、装饰品之类的东西，就全部交给搬家公司负责了。

    乔瑞达亲自动手，把书架上的藏书收进纸箱，封存编号，办公电脑的机箱，也做了特别标注，这才招呼员工进入总经理办公室，将这些东西搬出去，装车运往公司新总部。在清理橱柜的时候，翻出了一大堆的酒水、茶叶之类的东西，其中不乏价值很高的高档货。这都是其他公司的老总、高管，拜访乔瑞达的时候，送的礼物。这些东西就没有往新总部那边送，而是让手下送到楼下，放入了MINIEV的后备箱，打算下班之后，带回四合院。

    杜青青那边更是麻烦，资料书籍，各种毛绒玩具，卡通摆件，七零八碎的，装了好几箱子，真不知道，这么多的东西，都是怎么来的。除此之外，杜青青还收藏了很多瑞达科技研发的各种产品的工程机、测试机，像是乔瑞达最早研发的瑞达MP3、瑞达蓝牙耳机，瑞达一代手机，等等，都能在藏品里见到。在每一件藏品的上面，杜青青还分别挂了一张便签，上面标注这些产品的名称，特性，研发日期，参与研发的主要成员等信息。看到这些东西，乔瑞达也不禁感慨，自家女朋友真的有心了。

    收拾完所有东西，大家各自下楼而去，乘坐各自的交通工具，赶往五环之外的公司新总部。乔瑞达中午喝了一些酒，无法开车，只能由杜青青驾驶MINIEV，载着他，前往新总部。

    半个小时后，MINIEV来到了新总部办公大楼下面。搬家公司的第一批货车，也跟在后面，一起到达了公司总部。66层、200多米高的办公大楼，从脚下抬头向上望去，颇有一种“高耸入云”的错觉。在办公大楼一楼入口两侧，摆了十几个花篮，看花篮上的留言，大多是供应商和生意伙伴送来，祝贺瑞达科技乔迁之喜的。乔瑞达甚至在这些花篮中，看到了一个署名HD区政府的。看来随着公司规模不断壮大，盈利能力不断上涨，区里对瑞达科技的重视程度，也在不断增长。

    停好车之后，乔瑞达和杜青青，亲自动手，将一些个人物品搬起来，送到大楼内。乔瑞达、杜青青，以及其余几位公司高管的办公室，都设在最高的六十六层。当初做建筑设计的时候，给乔瑞达这个总经理，设置了一个专用电梯，可以直达66层的办公室。不过乔瑞达觉得一个人使用的专属电梯逼格是有了，就是太过浪费资源。于是他大笔一挥，将他一个人的专用电梯，改成了直达六十六层，公司高层管理专用电梯。

    乔瑞达和杜青青，来回搬了两趟，将几个大纸箱，放进了六十六层直达电梯，然后按下上升按键，电梯门关闭，开始快速上升。由于是直达电梯，不会在中途楼层停留，所以速度格外的快，按下按钮后，只用了十几秒钟，就来到了顶楼。

    “叮——”的一声，电梯打开，乔瑞达和杜青青，又不辞辛劳的将几个巨大的纸箱搬出来，送到各自的办公室。属于乔瑞达的箱子里，放的是书籍和电脑主机，运到新办公室之后，乔瑞达将这些箱子，依次打开，将里面的书籍取出来，摆放在新办公室的书架上。

    这次到了自己的地盘，属于乔瑞达的办公室，格外的宽敞，只算面积，至少有二百个平米。这在寸土寸金的京城，简直太过奢侈了。办公室内部，分隔成了四个部分，分别是办公区、待客区、休息区，和健身区。在总经理办公室外面，还有一个属于助理或秘书的办公室，面积在五十平左右，同样非常的宽敞。

    乔瑞达站在落地窗前，看着总部前方，渺小如蚂蚁一般的行人，像是火柴盒一般的汽车，不禁豪情顿生，颇有一种“会当凌绝顶，一览众山斜的豪迈气概。

    杜青青如今在公司的职务，只是销售部的副经理，属于她的办公室就要小很多，只有不到一百平米。不过一个部门副经理，能够在顶楼办公，足以说明，她的身份地位不一般了。

    收拾好办公室之后，乔瑞达招呼一众公司高管，开了一个会。大家坐在窗明几净，空间巨大，装饰豪华的会议室内，心情格外的美好。

    乔瑞达坐在主位上，见到人到齐了，就清了清嗓子，说道：“现在公司迁入了新总部，办公场地前所未有的宽裕，停滞很久的新员工招聘计划，要继续进行下去。随着瑞达科技的不断发展壮大，各种业务越来越多，现有员工，早已不够使用。管理人员、办公人员、研发人员，都存在不小的缺口，要尽快补充完备。”

    人事部经理罗娜当即表态，“乔总尽可放心，我们早在半个月之前，就制定了一份新的招聘计划。只是苦于办公场地不够，一直没有实施。现在公司搬迁完成，办公面积剧增，先前的招聘计划，终于可以落到实处了。”(本章完)