主要负责人的岗位就成了真空。
盯着这个位置的人,大有人在。集团内部,部长级别的人各走各的渠道,希望谋到山竹的董事长位置,山竹公司这边,也不少人,主动出击抱大腿,希望进步,真是八仙过海,各显神通,都使出十八般武艺。
牛斌有自知之明,知道自己没那个能量,与其丢人现眼,不如自己干好自己的工作,守好这一亩三分地实在些。
岗位只有一个,上下用心的人却不少于4人,暗地里如火如荼较量,明面上风平浪静。集团也头疼,打招呼的更高一层领导一个接一个,哪个都大有来头,最后班子开了个会,设置了条件,公开评选,上下不得罪,也好给相关人等交代。
条件门槛简单,熟悉山竹公司经营状况,做个企业一把手的才有资格,这条件一设置,只有作为任中公司董事长的牛斌符合条件,成了不二人选。
没想到,牛斌自己也没想到,事实上谁都没想到结果会这样。这个结果,狠狠的扇了那些为谋取这个职位上传下调的人等,大家看了笑话,竹篮打水,一场空。
“命中有碗米,哪怕睡到太阳起,命中是碗糠,哪怕你半夜起来慌”,是你的,终归属于你,不是你的,做啥都没用,刘斌落在了空挡处,捡了大便宜,从副处级升为正处级。
清泰很替牛斌高兴,耿康也一样高兴,无论如何,牛斌的上位只会给任中公司带来好处,朝中有人好做官。
这次会,清泰和耿康是为数不多,自愿积极参与的几次会议之一。甚至清泰决定如果方便,晚上找个地方,把牛斌邀请到一起,小范围悄悄的庆贺一番。
会议很隆重,集团派出纪委书记带队,党群部、行政部等各部门组成的推荐团队坐了桌子的一边,全体山竹的员工30几号人都参加,坐得满满的,会议桌的边上倒也给耿康与清泰个留了个座位。
纪委书记首先做了发言,对车董发生的事向员工做检讨,对新同志牛斌的考察情况,组织决定认命他为山竹公司党委书记,并推荐为董事长、法人代表人选,试用一年,以及对新班子提出要求…,前前后后,一个人讲了20多分钟。
对大多数员工而言就是套路,都说些陈芝麻烂谷子的事,根本不感兴趣,大家就只关心结果,到底推荐了谁?一宣布就完了,屁事也没有了,何必王大妈的裹脚,搞得又臭又长。这点上,清泰和普通员工一样,弄完重点,宣布结果,早点散会。
公司章程规定,董事长由大股东推荐,股东会聘用,推荐成功,基本也就定了。
会议只有一个议题,没有领导啰哩啰嗦,很快就散会了。这次会议把牛斌从小办公室推到大办公室。办公室的大小,不仅体现出地位得高低,也体现出权威,未来的日子,牛斌将在这里发号施令,管理着这个新生的但有着先天疾病的企业…
“恭喜牛董了,清泰与耿康来到牛斌身边。”
“恭喜哪样哦,责任重大啊!”
“能力大责任也就要大嘛!相辅相成。晚上我们几个悄悄的找个地方吃吃饭?庆贺一下。”
“算了吧!怕别人知道不太好。”
“就我们几个,你叫上个把人就可以,就是个小聚会,也不违规违法。”
“也行,把大王叫上就够了!”
“好,我马上给他打电话。”
……