有一个可以尽快解决谈判的办法。拉拢新秀球员,加入一项条款,提高年轻超级巨星的薪金待遇。比如加入联盟六年以下的新人合同到期后可以获得占工资顶限30的顶薪合同,比过去提高五个百分点。此条款的生效条件是:曾两次入选n
最佳阵容或全星阵容。这样一来,新人中的佼佼者如杜兰特罗斯等人就会受益,他们也没必要带头和老板对着干。只要这些都做到了,球员工会只能做出让步了,就算把联盟告法庭,他们也是输家。
好全面的分析,面面俱到。联盟里一群人开会,都没有想出很好的解决办法,他一个人聊天就把重点说清楚了。老天,怎么会有这样的人斯特恩愣道:杂志说如果你去经商,赚钱会比打n
更容易,我现在可算是信了。联盟里再没有哪个球员有和你一样的头脑了。
谢谢,但我不喜欢经商,只喜欢打球。叶锋想了想说道:为了避免下一次停摆,新协议最好弄长一些,为期10年。为了让双方都能接受,可以进行一些浮动。比如,一开始球员收入占联盟收入的比例将由现在的57降到49。如果联盟收入超过预期,球员的收入比例将可以升到51。球员和球队老板都有权在六年之后,提前结束这个劳资协议,重启谈判。根据新的劳资协议,球员年薪总额将减少大约3亿美元。这意味着,未来10年球队老板们将获得30亿美元的额外收益。更严苛的工资帽也将使各球队之间的实力更加平均,让n
比赛更加激烈,吸引更多球迷。
斯特恩听了这话,几乎停摆问题一定可以解决了。他鼓掌笑道:太精彩了,就凭这些想法,你的管理能力比联盟现在所有管理人员都强,我现在都想聘你当副总裁。
叶锋笑道:总裁我做不好,但是联盟形象代言人如果选我,我是义不容辞的。
斯特恩笑道:如果我选别人,那人争的过你吗。
两人哈哈大笑。
斯特恩很欢叶锋当仁不让非我莫属的态度。叶锋中国人血统美国人国籍,身份就是最好的噱头。他的球风也受球迷们欢迎,比勒布朗.詹姆斯更有优势。194年斯特恩刚任联盟总裁的时候,迈克尔.乔丹横空出世。再他快退休的时候,他希望东方的饿狼能够统治联盟,留下一段传说。
0年代初,比起棒球橄榄球等强势体育项目,篮球是一个典型的弱势项目,长期翻不了身。但斯特恩台后,他明白联盟最好卖最畅销的是巨星球员,所以不遗余力地包装宣传0年代的魔术师约翰逊和大鸟伯德,等到乔丹0年代中后期冒头,n
的宣传机器全力为飞人开动。球迷说约翰逊伯德和乔丹三个人拯救了n
,但幕后的策划人是运筹帷幄的大卫.斯特恩。
看看现在的美国四大体育联盟,球迷最多的不是n
,但影响最大最为商业化最为国际化的当然要首推n。除了大打球星牌,斯特恩纵横捭阖,顶住了巨大的压力,坚持让n
与国际篮球圈打通,推出2年惊撼世界的梦之队,让n
从此有一个长足的发展。另外一方面,斯特恩借助电视这个最有影响力的媒体,极大地扩大了n
的影响力。
经过这次谈话,叶锋和快船确定了是下一个联盟包装对象,常规赛还没结束,他们实际一支脚已经迈进了决赛圈,因为斯特恩希望他们进决赛,拿冠军。如果总决赛是勒布朗v叶锋,总决赛的收视率一定会很高。
两人聊了一个钟头。接下来是叶锋问斯特恩一些问题。隐含的问了在成为联盟形象代言人后哪些事情能做,哪些事情不能做。
叶锋问的简单,斯特恩答的巧妙。要想提高公众形象,最好的办法莫过于经常参加慈善表演赛,展示自己对于篮球的热爱。在场不要进行恶意犯规,少吃技术犯规,尤其是别和裁判较劲。场下尊重自己的对手,不要再出现类似赛季的挑衅事件,尽管最终结果是快船淘汰湖人,叶锋压了科比一头,但这对他的形象也有影响。这个世界没有完美的人,可人们更希望看到一个性格完美的球星。
这些事情,叶锋表示都可以做到。中午和斯特恩一起吃了顿便饭,叶锋离开了大厦。队们晚才会到,他也没兴趣待在酒店里,下午想抽时间逛逛纽约。