四五中文网

手机浏览器扫描二维码访问

第68章 重组研发部（第2页）

周楠知道徐文是一个对事不对人的忠心下属，做事容易走极端。

“研发部有3000多研发技术人员，都有贪污行为吗？”

徐文想了一下：“底层研发技术人员，有500多，没有涉及贪污。”

“那也就是，有两千多，涉及贪污行为，针对这么庞大的人数，不能都把他们送进局子，这样对天路形象影响极坏。

要分等级来处理，对于研发部管理层，有一个抓一个，汇总出来，一个不要放过。

针对贪污在一千万以上的，也有一个抓一个，绝不留情。

贪污在一千万以下的，让他们写辞职报告，踢出公司。”

徐文琢磨一下，肃穆说：“那这次审计，就不彻底，会留下隐患的，里面没有贪污的会觉得吃亏，一千万以下的都没事，是不是以后也可以小贪，只要不大贪就行。”

周楠语重心长的说：“贪污与否，取决于管理层，上面管理者肆无忌惮的大贪，下面就会效仿，不贪就是吃亏，多少要弄点好处。

冰冻三尺非一日之寒，研发部有今天这种局面，都是冯宽放任张小东酿成的后果。

研发部要重组，研发技术人员的工资，与研发成果挂钩，在里面滥竽充数的，全部踢出，留下能做事的。”

周楠站起，从办公桌上，拿过来一份人员名单，递给徐文。

“上面的人，都是研发部的骨干，不管参与贪污与否，都不要追究。

有贪污的，私下做一份报告给我，要加密，不能让人知道。

这些人，要全部保下，研发部的框架，不能倒。

还有你派去的审计人员，都是信得过的，研发部的审计数据，一个字都不能透露出去，要交代他们，保密。”

徐文看着名单，欲言又止，周楠知道他想劝说，凡是有贪污行为的，一个不要放过，不管是谁。

他已经是人到中年，一直被打压，坐冷板凳，就是因为对事不对人，心直口快，不会隐藏内心想法，经常顶撞上司，一直没有得到重用。

现在锋芒已尽，周楠是他的贵人，重用提拔他，让他生命第二次绽放，还是把内心的话，吞进肚子，沉重的点头，按周楠交代的办。

周楠向他投去赞赏的目光，是一个可造之材。

“汇总完，不要把审计结果交董事会，按照我前面的安排，第一时间报警，把审计数据提供给警方，同时，把审计数据，发给董事会成员，要加密，不能泄露。”

徐文领命而去，周楠陷入沉思，作为公司领导层，她逐渐有了统筹全局，高瞻远瞩的眼光。

徐文回去，很快整理出，那300多骨干的贪污报告，有200多涉及贪污行为。

周楠拿着报告，去仙苑楼包间，刘荣已经在包间等她。

这次没有点菜，而是点了咖啡，喝咖啡可以提神，保持清醒。

周楠把报告递给刘荣：“这是你筛选出来，300多骨干中，有200多人的贪污数据。

记住他们的贪污金额，立刻销毁，不要让别人知道。”

刘荣有过目不忘的本领，扫一遍，就可以一一记住，他认真看了一遍。

抬起头来，颔首说：“全部记住了，现在就可以销毁。”

周楠拿起报告，在通风处，点燃，烧为灰烬。

走回来，坐下，压低声音说：“研发部是核心部门，要掌握在自已手中，才有话语权。

我知道你是一个有想法，想做事的人，并不喜欢争权夺利。

大公司有他的游戏规则，你其他的不要管，下去后，找时间，把这200多有贪污行为的骨干，软硬兼施，收为麾下，让他们记你的好。

他们可以帮助你，重组研发部，再把你手下的研发人员融合进来，研发部就是铁板一块，谁也撼动不了。”